Chapitre 125
« Merci. Nous en resterons là pour le moment. »
Après quelques questions supplémentaires, la première série d’entretiens prit enfin fin.
Diana et Joel se levèrent, s’inclinèrent une nouvelle fois et les remercièrent avant de sortir.
La porte se referma dans un clic.
Caesar se tourna lentement vers Gray, l’air satisfait. Avec des années d’expérience dans le recrutement, il savait reconnaître des candidats bien préparés.
« C’était inattendu.
— Je suis d’accord », acquiesça Marcus.
« J’ai bien aimé leurs réponses, murmura Gray. » Des deux, il avait toutefois préféré la façon dont Joel s’y était pris. Il était évident que sa réponse avait surpris les trois hommes.
« Il vous reste quinze minutes avant la deuxième série, messieurs. » L’assistante de tout à l’heure revint dans la pièce pour leur rappeler l’heure.
Gray s’adossa légèrement à son siège et tapota une fois du doigt le bord de son dossier.
« Quinze minutes, hein ? » répéta-t-il.
En face de lui, Caesar eut un petit rire.
« Assez pour boire une gorgée d’eau et débattre un peu.
Gray rit à son tour.
« Entre les deux, j’ai trouvé que Diana avait très bien commencé. Elle était posée, claire et tactique. » Gray prit l’un des verres et se servit à boire dans la carafe.
« C’est vrai, approuva Marcus. Mais le discours de Joel… c’était malin. Je ne m’y attendais pas.
« Moi non plus, dit Gray à voix basse. » Son regard retomba sur les notes qu’il avait prises.
« Je suis du même avis », ajouta Caesar. « Ce qui m’a impressionné, ce n’était pas seulement son astuce, mais sa capacité d’adaptation. Vous l’avez vu : il n’a pas paniqué quand son idée avait déjà été utilisée. Il a simplement changé d’approche.
« C’était aussi drôle, marmonna Marcus en secouant la tête avec un petit sourire. J’ai vraiment ri. Ça ne m’arrive jamais pendant les entretiens.
Caesar leva légèrement son verre.
« Eh bien, si les deux premiers candidats sont de ce niveau, j’ai hâte de voir ce que vous allez nous réserver aujourd’hui.
Gray eut un léger sourire, mais ne répondit pas. Il reprit plutôt son dossier et remit les feuilles en ordre devant lui.
La porte s’ouvrit de nouveau et l’assistante entra, la voix polie mais discrète.
« Monsieur, les deux prochains candidats sont là.
Gray acquiesça sans lever les yeux.
« Faites-les entrer.
Lorsque la porte s’ouvrit et que deux nouvelles personnes pénétrèrent dans la pièce, Gray se redressa de nouveau sur son siège.
Les entretiens n’étaient pas terminés.
Il en restait encore sept.
Le reste de la journée passa vite. Les entretiens s’enchaînèrent, chacun aussi posé et intéressant que le précédent.
Il n’y eut aucun faux pas majeur. Aucun silence gênant. Aucun signe inquiétant évident.
Au contraire, les autres candidats ne firent que compliquer leur choix.
Les troisième et quatrième candidats étaient tous deux impressionnants à leur manière. Le premier avait apporté un porte-bloc rempli de graphiques sur ses résultats passés, soigneusement classés par couleur et par année. L’autre parlait calmement et donnait des réponses claires, fondées sur son expérience concrète.
Le cinquième était un ancien militaire qui avait travaillé dans la logistique d’entrepôt. Il s’exprimait avec une assurance tranquille, répondant aux questions d’un ton posé et direct. Quand on lui demanda de « vendre le stylo », il aborda la question comme une réunion stratégique, en mettant en avant sa durabilité, sa valeur et sa fiabilité.
La sixième était une femme qui avait aidé à gérer le petit restaurant familial. Elle raconta des anecdotes amusantes mais révélatrices, comme la façon dont elle avait appris à son petit frère à utiliser la caisse en transformant l’exercice en jeu.
Elle expliqua que son atout était de savoir créer des liens avec les gens et les former.
À l’arrivée du septième candidat, Caesar s’adossa à son siège et laissa échapper un léger soupir.
« On ne va pas se faciliter la tâche, hein ? » lança-t-il avec un grand sourire.
« Je crois bien », répondit Gray en secouant la tête.
Les entretiens se poursuivirent, et les trois hommes n’en pensaient pas moins : tous ceux qui s’étaient présentés ce jour-là étaient bons. Certains étaient même excellents.
À quinze heures trente, les entretiens prirent enfin fin.
Les dossiers étaient empilés d’un côté et des notes jonchaient la table. Les recruteurs restèrent silencieux.
Gray referma doucement le dernier dossier.
« Voilà enfin les neuf, dit-il en soupirant. À mes yeux, ils avaient tous les compétences requises.
« Je suis d’accord, dit Caesar. Si vous me demandiez de choisir tout de suite, je n’en serais pas capable.
Mme Lopez prit enfin la parole. Elle était restée silencieuse presque toute la journée, prenant des notes quelques pas derrière eux.
« Eh bien, nous ne pouvons évidemment pas embaucher neuf personnes, dit-elle d’un ton neutre et direct. Mais d’après ce que j’ai vu, cinq d’entre elles pourraient passer un deuxième entretien.
Caesar s’adossa de nouveau à son siège, croisa les bras d’un air pensif et se tourna vers Mme Lopez.
« Cinq, hein ? J’en avais quatre en tête. Je suis peut-être trop exigeant.
« J’en avais cinq en tête aussi, dit Marcus. Mais je ne sais pas si ce sont les mêmes.
« Eh bien, je voulais connaître votre avis. » Gray hocha la tête à leur intention.
Mme Lopez ouvrit son carnet, imperturbable.
« Je pense à Diana Cortez. Joel Hernandez. La femme du petit restaurant, Clarisse ? Le dernier, Ando. Et celui qui était si calme, avec les graphiques classés par couleur. Lionel, c’est ça ?
« Lionel Mercado, confirma Gray à voix basse, jetant déjà un coup d’œil aux notes griffonnées sur leurs dossiers. Oui. Ces cinq-là sortaient du lot. Ils figuraient aussi sur ma liste.
« C’est aussi les cinq que j’avais en tête », acquiesça Caesar.
« Ils étaient constants, ajouta Mme Lopez. Tous les cinq avaient une expérience solide, un sens du leadership et géraient bien la pression. Ils ont des personnalités différentes, c’est sûr, mais je pense que votre décision finale devra en tenir compte.
Gray tapota doucement son bloc-notes avec son stylo.
« J’en tiendrai compte, dit-il enfin d’une voix calme. Je vais tout revoir ce soir et prendre une décision définitive demain.
Il regarda Mme Lopez et hocha la tête.
« Dès que j’aurai pris ma décision, vous pourrez les prévenir tout de suite. Dites-leur qu’ils ont été retenus pour un deuxième entretien lundi prochain, afin qu’ils aient le temps de se préparer.
« Bien compris, monsieur », répondit Mme Lopez en se levant et en refermant son carnet. « Je vais m’organiser avec le reste des ressources humaines pour que les avis soient prêts demain matin.
Marcus s’étira légèrement sur son siège et souffla doucement.
« Quelle longue journée.
« C’est vrai, approuva Gray en se levant. Mais c’était agréable, non ? »